职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1,制定和完善项目相关人事制度和流程标准。2,负责人员招聘,绩效管理及培训发展。
3,推进各项人事,行政制度,流程,标准,计划的监督执行。4,熟悉相关法律法规,及时处理各类劳动关系问题。
5,负责公司办公室全面工作。
6,负责统筹,组织安排会议并检查监督会议决策的落实执行情况。
7,负责草拟各类文件,做好会议记录,会议通知,会议文件等行政文书的撰写及整理。
8,负责公司各项行政制度的制定,实施,监督反馈。
10,负责安排公司日常后勤工作,含环境卫生,接待,办公用品等后勤服务保障。
11,负责企业文化打造,员工福利发放,员工活动的策划,组织。
任职要求:
1,大专及以上学历,3年以上同岗位工作经验。
2,行政管理,人力资源,工商管理等专业优先;对人资六大模块有深入了解及运用。
3,熟悉国家及当地劳动保障,劳动关系等政策。
4,熟练使用word/excel/ppt,具有较强语言组织、写作能力;
5,工作认真细致,责任心强,有良好的执行力。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:宜昌枝江市仙女镇卫生院
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan1924.png)
职位发布者
HR
中智湖北经济技术合作有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
-
专业服务
-
51-99人
-
国有企业
-
宏伟南路